黃秀霜信心滿滿,愈戰愈勇

前臺南大學校長黃秀霜,19日提出「經濟第一、教育優先、建設起飛、福利首要」四大主軸政見,以實現「臺南值得更好」的願景。黃秀霜表示,政治之路很辛苦,但是為了讓民眾能過更好的生活,義無反顧再度挺身而出。希望大台南鄉親手牽手、心連心共同支持,讓臺南市寫下四百年來第一位女性市長為臺南市「更美好的未來」努力打拼的新里程。

 

黃秀霜表示,縣市合併後六都之一的臺南擁有許多資源,但卻是發展最慢的。例如,民眾引頸期盼的小巨蛋連個影子都看不到!台南一年有超過八百億元的總預算,七年下來超過六千億元,但這七年來卻看不見有突破性的重大建設。因此,她決心追求真正的進步,要讓台南真正活化。黃秀霜堅持:說實話、用事實說話,堂堂正正的競爭比較,才是真民主!

黃秀霜強調,她終身奉獻教育界,身為年輕的榜樣,這次再苦也會堅持清廉正直、理性論政、務實建設!2018年的考題不應該再是藍綠對決,而是大臺南建設與停滯的對決,這是大臺南未來發展的總體檢。因此,讓大臺南歷史古都文化能在世界發亮,讓所屬海岸、運河、山區美景能成就旅遊觀光景點,讓溪北與溪南地區各種著名農漁牧產品能物暢其流,造福大臺南各個階層民眾,重拾「一府榮景」及「安居樂業」是黃秀霜的信念與決心。四大施政主軸分別為經濟、建設、教育、福利著手,落實這四項主軸,人民的未來才有希望。

一、經濟第一(為農林漁牧靠山、為青年開闢活路、為兩岸貿易搭橋、為工商朋友後盾)

 1.提供農林漁牧業補助及訓練,鼓勵年輕人投入,活化農地,帶動鄉村經濟。

 2.強化「招商投資服務中心」單一窗口,協助解決土地取得、廠房設立、工商登記、勞工及環保法令等相關問題。

 3.建置青年創業平臺,協助青年修正創業計畫、找到創業夥伴、尋求創業資金、建立行銷管道,進而達成創業夢想。

 4.根留臺南,前進大陸,兩岸企業合作,行銷臺南的觀光美食。

 5.整合溪南、溪北各項特產,建置共同產銷平臺,以達成城鄉均衡發展與共榮共享的產值效益。

 6.市區規劃興建立體停車場並給予租稅優惠,鼓勵民間投入停車場興建,以解決停車問題。

 

二、教育優先(為學子打造樂園、為教育擘劃前景)

 1.重視品德教育,讓生活與倫常相結合,落實品德基礎扎根工作。

 2.國小廣設幼兒園並逐年補實國中小學教師員額編制,確保學童受教權均等。

 3.輔導各高中職優質化,鼓勵就近入學,讓學生免於舟車勞頓之苦。

 4.改善十二年國教免試入學公平比序方案,減輕學生升學壓力。

 5.提供獎學金或補助,鼓勵市籍優秀高中職及大專院校學生出國遊學,拓展視野、提升語文能力。

 6.整建閒置校舍設立社區小型藝文展演場所

 

三、建設起飛(為臺南未來導航、為市民福祉關心)

 1.整建安平工業區、臺南科學工業園區、柳營科技工業區形成三個核心,以促進產業升級並強化國際招商力,創造科工業產值極大化。

 2.疏濬安平港並擴展臺南機場,成為亞洲貨運及商用重鎮。

 3.規劃新化畜牧場為生物科技中心,並結合亞洲蔬菜中心,成為國際農業生物科技重鎮

 4.納入雲嘉南及西拉雅國家風景區管理處、臺江國家公園、水利署第六河川局、農委會南水土保持分局、勞動部雲嘉南勞動分署等,成立區域建設委員會,建設大臺南。

 5.持續整治二仁溪、急水溪、曾文溪、鹽水溪、八掌溪等主要流域,並透過滯洪池設置、透水綠覆、土地管理、建物耐洪等手段,達成治水功效。

 6.興建「多功能巨蛋園區」,包括國際級展演場館,吸引國內外優質展演團隊進駐演出。

 

四、福利首要(為廣大市民發聲、為鄉親創造福利)

 1.利用閒置空間廣設公立托育中心,提供實惠的托育照顧,減輕家長經濟壓力。

 2.設籍臺南市一年以上,年滿65歲年長者,免繳健保費

 3.擴大社區樂齡服務中心,提供日間留院、餐飯、休閒及健康活動。

 4.提高生育補助,第一、二胎每胎每嬰2萬元;三胎以上,每胎每嬰5萬元。

 5.設立勞動免費諮詢熱線,保障勞工權利及隱私權;各區公所增設勞動課,受理勞動權利相關業務與勞資爭議調解。

 6.規劃青年成家貸款利息補貼方案,成就青年安家與樂業。

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